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En effet, les jours de repos des modalités 3 sont diminués au prorata des absences maladie ou autres.
De nombreux salariés modalités 3 sont impactés notamment du fait du recours massif au chômage partiel.
Ce n'est pas ce que prévoit l'accord relatif à la durée et à l'aménagement du temps de travail signé le 19 décembre 2019.
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Message à l'ensemble des représentants du Personnel SCALIAN & ALYOTECH:
Lire la suite : RP d’ALYOTECH et de l’UES SCALIAN: Ensemble, nous réussirons...
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